Tlorisna zasnova naj bo usklajena z naročnikovo arhitekturno strukturo in se vanjo organsko vključuje. Prostor mora uporabljati razumno in učinkovito, da poveča uporabnost pisarniškega okolja-s prilagajanjem postavitve posebnim pogojem na lokaciji-s čimer zagotovi, da ima celoten tloris močan smisel za oblikovanje.
Zasnova tlorisa mora v celoti upoštevati strankino organizacijsko strukturo, število zaposlenih v oddelkih in funkcionalne vloge, pri čemer mora zadostiti posebnim operativnim zahtevam vsakega oddelka ter njihovim posebnim potrebam glede delovnega prostora in mize.
Zasnova tlorisa mora ustrezati naročnikovi kulturi upravljanja ter vzpostaviti ustrezno ravnotežje med odprtostjo in zasebnostjo. Medtem ko nekatera podjetja dajejo prednost komunikaciji in sodelovanju, druga poudarjajo zaupanje in opolnomočenje, spet tretja dajejo prednost samostojnemu delu; naš tlorisni načrt je namenjen olajšanju strankinih posebnih praks upravljanja.
Najvišji cilj oblikovanja tlorisa je ustvarjanje kulturne vrednosti-natančneje, ustvarjanje individualnosti, lepote in umetniške vrednosti. To zahteva integracijo naročnikove edinstvene korporativne kulture, podobe izdelka in zahtev strategije korporativne identitete (CI). Minimalni standard je preprosto izvesti načrtovano shemo prenove in uskladiti z uveljavljenim slogom notranje opreme; višji standard pa je kompenzacija morebitnih pomanjkljivosti pri obnovitvenih delih, s čimer se zagotovi, da tlorisna zasnova dopolnjuje in krepi celoten projekt notranje gradnje. To zahteva popolno prilagoditev naročnikovi edinstveni osebnosti in posebnim zahtevam, ob hkratnem spoštovanju estetskih načel-prizadevanja za lepoto in umetniško vrednost, da bi na koncu ustvarili značilno kulturno vrednost za naročnika.
